4月17日，全省机构编制工作会议召开后，昌邑市委编办迅速传达学习，加快安排部署，强化跟踪督导，确保会议精神尽快落实落地。

一是从“快”传达，提升重视程度。会议当天，立即召开办室务会对会议精神进行传达，原文学习省委编办刘维寅主任讲话精神，深入分析会议要求等，明确当前机构编制工作的新形势、新任务、新要求，带头强化贯彻落实会议精神的行动自觉。4月20日下午，召开全体机关干部会议对会议精神进行传达，全面学习习近平总书记关于机构编制工作的重要论述、全国编办主任会议精神传达提纲、全省“重点工作攻坚年”实施方案和省委编办、潍坊市委编办2020年工作要点等，引导全体工作人员提升工作站位、明晰工作思路，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，主动做会议精神的贯彻者、执行者，助力打造讲政治、重公道、业务精、作风好的模范机关。

二是从“实”部署，加快工作开展。结合会议确定的五项重点工作，结合本市实际，明确目标、压实责任，推动工作快速有序开展。深入推进部门间办事流程再造，抓好部门“三定”规定履职评估，不断巩固深化机构改革成果。全面制定改革预案，合理有序做好部门意见征集、单位布局确定等，稳妥推进公益类事业单位改革。持续推进“属地管理”，配合做好开发区体制改革及教育、科技、文化、卫生等部门行业体制改革，不断激发镇街、开发区及部门领域新活力。结合各类改革集中回收机构编制，建立机构编制“蓄水池”，不断加大机构编制资源统筹使用力度，确保机构编制资源向医疗卫生、教育、扶贫等民生保障重点领域倾斜。加大《中国共产党机构编制工作条例》学习宣传力度，做好《条例》进市委理论中心组、参与“百家讲坛”活动等，不断提升《条例》的知晓度和执行度。

三是从“严”督查，强化工作落实。建立重点工作和创新工作督查台账，定期召开调度会督查了解各项工作推进、落实情况，确保工作开展有部署、有推进、有落实，促使机构编制工作出经验、出亮点、出特色。结合全市“解放思想、走在前列”大讨论活动，一并建立“寻标对标创标”项目、“改革创新突破”项目、“遗留问题化解”项目、“短板弱项补齐”项目台账，明确各个项目的推进计划、具体措施、任务目标、包靠人员，对工作推进情况实行月调度月通报，努力营造比学赶超、进位争先的良好氛围，不断破解机构编制发展的堵点、难点问题，推动机构编制工作实现高质量发展。