近年来，昌邑市委编办立足实际，严抓机关党风廉政建设，突出“三个导向”坚持预防为主，标本兼治的方针，为机构编制工作提供有力的纪律保障。

一是突出学习导向，加强廉政教育，筑牢思想防线。通过个人自学、科室组织学习、党小组集中学习、党员大会和支部书记讲党课等多种形式组织开展专题学习活动，制定党风廉政建设学习计划，集中专题学习新《宪法》新《党章》《中国共产党纪律处分条例》等内容，主要领导带头学，全员参与，督促机关干部不断在思想上、认识上有更加深刻的理解和更加准确的把握。组织全体党员干部观看廉政警示教育片，赴红色革命旧址现场学习观摩，并撰写观后感，围绕深、细、透的宗旨，补足党员干部的“精神之钙”，通过谈感受、谈体会，增强党员干部廉洁自律意识,以案为镜，引以为戒，深刻反思，吸取教训，提高拒腐防变能力。

二是突出责任导向，细化责任分工，明确工作责任。严格落实“一岗双责” 筑牢班子履职意识，牢固树立“不抓党风廉政建设就是严重失职”的意识，层层签订党风廉政建设责任书，不断结合实际根据风险点完善责任清单，形成一层抓一层，层层抓落实的常态。始终坚持“严管厚爱”的带队理念，强化制度执行，围绕“不想为、不能为、不敢为”，形成严格的责任追究制度，倒逼行为规范。抓住领导干部“关键少数”这一关键，领导班子成员率先垂范，明确目标要求、主要任务、方法举措，带头“学”，带头“做”，确保“规定动作”不走样，将党风廉政建设与日常工作同部署、同落实。

三是突出目标导向，增强廉洁意识，守住清正底线。开展批评与自我批评，严格按照要求召开民主生活会，领导班子相互提意见，形成意见建议40余条，切实改进工作作风，领导干部带头查摆问题，结合自身工作和生活实际，紧密联系思想，结合个人成长进步经历，客观准确为自己“画像”，澄清了模糊认识，强化了党性修养。把握关键时间节点，开展节前廉政宣传教育，抓住春节、中秋节等传统节日，通过会议、短信（微信）等方式，组织开展廉政教育，通过提前打招呼、敲警钟，抓早抓小，防微杜渐，增强广大党员干部的廉洁意识，自觉抵制不良风气，为全办进一步转变作风、增强自身创造力、凝聚力、战斗力指明了方向。