为进一步强化事业单位法人登记事中事后监管，加快转变政府职能，推动事业单位依法诚信履职尽责，中共昌邑市委编办积极推进事业单位“双随机一公开”监管走向科学性、规范性、权威性。

一、抽查前做好三个“联动”，提升监管的科学性。一是建立科室间的联动，与机构编制管理科进行信息互通，对照该科室下发的《机构职能编制规定》，全面梳理掌握被抽26家单位的名称、宗旨和业务范围、经费类型等信息，及时更新被抽查单位名录库，确保数据的准确性；二是建立联合执法协作机制，结合执法人员变动情况，适时更新从监管联席会议成员单位抽调具有行政执法资格的执法人员名录库，并定期开展联合监管业务培训，不断提升事业单位双随机抽查工作的规范性；三是建立事业单位与监管机构的联动，提前下达《关于开展“双随机一公开”抽查的通知》，事业单位在举办单位的指导下先进行自查，对于此次自查发现的2处问题并在积极整改的事业单位予以从轻处理，对于抽查到的问题整改不及时不到位的予以从重处理。

二、抽查中突出三个“一致标准”，提升监管的规范性。一是抽查内容一致标准，编制随机抽查事项清单，涵盖事业单位法人登记、履职、挂牌、财务管理等7大项21小项内容，做到“一户一表一记录一确认”；二是抽查方式一致标准，均采取网书面审查、实地核查、网络监测相结合的方式进行抽查，利用山东省事业单位监管信息系统做足网络监测工作，现场抽查采取“望、问、听、谈”的方式，找出存在的问题，现场填写《事业单位法人抽查事项清单》，由法定代表人或委托代理人进行确认签字，并加盖单位公章；三是整改方式一致标准，对于核查出问题的事业单位，能当场整改的当场进行整改，当场整改不了的下达《限期整改通知书》，明确整改内容和整改时限。

三、抽查结果做到三个挂钩，提升监管的权威性。一是与事业单位绩效考核挂钩，对于整改不及时不到位的事业单位，年终绩效考核给予相应减分处理，对于抽查过程中发现问题比较严重的事业单位，年终考核直接否定优秀等次；二是与事业单位调整挂钩，通过检查，综合考量事业单位整体运行情况，并将检查结果及时反馈机构编制管理科，不断优化事业单位职责界定和布局，适当增减事业单位机构编制，助力事业单位更好履职尽责；三是与信用联合惩戒挂钩，注重单位间信用信息的互通共享，对被列入异常名录的事业单位，联合有关部门对其运营、投融资、政府采购等方面予以限制，形成“一处违法，处处受限”的局面。